Суд вынес решение о взыскании удержанного заработка

Суд вынес решение о взыскании удержанного заработка

И.В.И. обратился в суд с иском к ООО «Разрез Черемховуголь» о взыскании  удержанного заработка.

Судом установлено, что истец принят на должность водителя автомобиля, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в структурное подразделение Автоколонна №2. Был заключен трудовой договор.

Согласно справке о размерах начислений и удержаний по Расчетным листкам водителя автомобиля ООО «Разрез Черемховуголь» И.В.И. за период апрель-июль 2023 г. корректировка по виду оплат «доплата до МРОТ» составила - ХХ руб.

В адрес И.В.И. было направлено письмо, о том, что в марте 2023 г. при сбое в программе, И.В.И. излишне начисленная сумма составила ХХ руб. за март 2023. Корректировка излишне начисленной суммы производилась путем начисления в течение 3 месяцев, что составила менее 20% заработной платы в месяц корректировки.

И.В.И. обращался в Государственную инспекцию труда в Иркутской области.

Государственная инспекция труда в Иркутской области в адрес И.В.И. направила ответ о том, что поскольку причиной излишне начисленной суммы заработной платы была не счетная, а техническая ошибка, то работодателем неправомерно произведены удержания из его заработной платы за апрель-июль 2023 г. Согласно предостережению о недопустимости нарушения обязательных требований предложено ООО «Разрез Черемховуголь» принять меры по недопущению нарушений ст.137 Трудового кодекса РФ в отношении работника И.В.И.

Таким образом, причиной излишне начисленной сумм заработной платы является техническая ошибка, и работодатель неправомерно произвел удержания.

На основании изложенного суд пришел к выводу об удовлетворении заявленных требований о взыскании удержанной заработной платы за март 2023 года.